本報訊　6月18日下午，公司人力資源管理中心在公司培訓教室組織開展了“優秀班組長現場管理培訓”。培訓課程由人力資源培訓專員孫廣春主講，全公司各部門各崗位總計97位管理人員參加了本次培訓。    

培訓從班組長的幾種類型開始講述各位領導者需要提升與學習的內容，主要講授先進有效的管理方法。并結合我公司的實際工作，在講授現場管理基本內容的同時，講 解了麥格雷戈的X、Y理論、頭腦風 暴法、PQCDSM檢查表、4M變更 控制、5W2H分析法、8D問題求解 法，引入職業生涯規劃，根據人生 四個職業發展階段，引導大家規劃 自己的職業生涯?，F場氣氛濃厚， 大家聽講認真，取得了良好的效果。

百年天成，興業富家。公司人 力部門表示，下一步的培訓方向重 點是要培養專業人才，同時提升管 理藝術、增強溝通技巧，堅持多 樣的培訓方式，組織全員性、針對 性、實踐性、因材施教的培訓，采 取內培、外訓相結合的方法，堅持 務實求效的培訓原則，讓員工以積 極主動、求真務實、經驗共享的學 習態度參加培訓，發掘每個人的最 大潛力，提高我們的工作效率，為 集團的發展提供不竭動力。

（孫廣春）